Intervjuer för AT sker den 5 till 7 oktober 2026. Från och med fredagen den 9 oktober meddelar vi de som erbjuds en AT-tjänst hos oss. Tillsättningen av tjänster fortsätter efterföljande vecka till dess att samtliga platser är fyllda. Vi hoppas vara färdiga med tillsättningen onsdagen den 14 oktober. Om du inte hört något från oss är vi ännu inte klara med att tillsätta alla platser.
Vi erbjuder två starter för AT-tjänstgöring, 30 november 2026 och 1 mars 2027. Väljer man att tacka ja till erbjuden AT-tjänst får man välja vilken start man önskar så långt det är möjligt. Samtidigt får man också välja bland tillgängliga vårdcentraler för placeringen på allmänmedicin. Vi kommer att ringa och ge erbjudande, om vi inte får svar lämnar vi ett meddelande. Det kommer inte vara möjligt att reservera start och vårdcentral samtidigt som man funderar över erbjudandet.
Om du blir erbjuden en AT-tjänst och väljer att tacka ja kommer vi att mejla en bekräftelse på att du har tackat ja med ytterligare information om anställningsprocessen.
Innan vi skickar anställningsavtal för elektronisk signering kommer vi att göra utdrag ur misstanke- och belastningsregistret, utdraget ska vara godkänt då arbete med barn förekommer under AT-tjänstgöringen. Eftersom vi är en privat vårdgivare kommer vi även att ansöka om särskilt förordnande för olegitimerad personal från Socialstyrelsen. Skulle något av detta inte tillstyrkas kan anställning inte erbjudas och erbjudande av AT-tjänstgöring kommer att dras tillbaka.
Anställnings- och lönevillkor regleras av Sveriges kommuner och Regioners kollektivavtal med Läkarförbundet. Lönesättning regleras genom ett lokalt kollektivavtal med Stockholms läkarförening och regionen, och baseras på tjänstgöringens längd efter examen eller efter beslut från Socialstyrelsen.
Om du inte blir erbjuden en plats denna omgång kommer vi att återkoppla via mejl.
Start november 2026
Kirurgi 2026-11-30-2027-03-07
Medicin 2027-03-08-2027-06-09
Akut. 2027-06-09-2027-09-12
Psykiatri 2027-09-13-2027-12-12
Allmänmed. 2027-12-13-2027-06-11
Start mars 2027
Kirurgi 2027-03-01-2027-06-06
Medicin 2027-06-07-2027-09-08
Akut. 2027-09-08-2027-12-12
Psykiatri 2027-12-13-2028-03-12
Allmänmed. 2028-03-13-2028-09-10
Info om AT på Capio S:t Görans sjukhus
Studiepott, studiedagar
Varje AT-läkare får fem studiedagar med lön att använda under sjukhusplaceringen till kurs eller auskultation. Du förfogar över en studiepott om 16 000 kr som du kan använda under ditt sjukhusblock (9 månader) till valfria kurser inom ramen för AT. Capio S:t Görans sjukhus har en Ultraljudsakademi som ger återkommande PoCUS-utbildning (1-dags) för AT-läkare och AT-ledningen tipsar gärna om andra valbara kurser som man kan gå. Utöver detta får du möjlighet att delta på AT/BT-stämman och försäkringsmedicinsk kurs under placeringen på allmänmedicin. Alla AT-läkare får också två dagar för inläsning inför AT-tentan.
Handledning
Under dina första 12 månader har du en huvudhandledare som följer och guidar dig i din professionella utveckling. Till stöd för handledningen finns en tydlig struktur och plan att följa och sjukhuset bjuder på fyra luncher för handledare och AT-läkare.
På varje block har du en klinisk handledare som tillsammans med dig stämmer av checklistan så att du uppfyller Socialstyrelsens krav enligt målbeskrivningen. Du har även möjlighet att diskutera klinikspecifika frågor med din kliniska handledare.
Daglig handledning i det kliniska arbetet ges av kollegor (instruktörer) som du arbetar med. De ger dig stöd och vägledning i olika kliniska situationer.
Mer information finns på https://capiostgoran.se/jobba-hos-oss/utbildning/at-tjanstgoring/
Hälsar
AT-ledningen
